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好消息!平昌招聘消防员20名,高中(中专)及以上学历可报

发布时间:2021-08-16 人气:

本文摘要:平昌县应急治理局关于在全县公然招聘条约制消防员的通告平昌县综合应抢救援大队是作为国家综合性消防救援气力增补的地方应抢救援队伍,与平昌县消防救援大队配合组成全县综合应抢救援主干气力,遂行城乡消防、森林火灾、抗洪抢险、 门路交通、地震和地质灾害、危化等灾害事故救援事情。凭据《平昌县综合应抢救援队伍建设实施方案》要求,经研究同意,根据“公然、平等、竞争、择优”的原则,拟面向全县公然招聘条约制消防员 20 名(限男性),现将有关事项通告如下。

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平昌县应急治理局关于在全县公然招聘条约制消防员的通告平昌县综合应抢救援大队是作为国家综合性消防救援气力增补的地方应抢救援队伍,与平昌县消防救援大队配合组成全县综合应抢救援主干气力,遂行城乡消防、森林火灾、抗洪抢险、 门路交通、地震和地质灾害、危化等灾害事故救援事情。凭据《平昌县综合应抢救援队伍建设实施方案》要求,经研究同意,根据“公然、平等、竞争、择优”的原则,拟面向全县公然招聘条约制消防员 20 名(限男性),现将有关事项通告如下。一、招聘人数消防员 20 名,其中战斗员 14 名、驾驶员 6 名。二、事情岗位主要为平昌县综合应抢救援大队驷马、响滩、镇龙中队消防 战斗员、驾驶员等岗位,详细岗位可凭据事情需要举行调整。

三、招聘资格条件(一)报考人员应具备的条件1.政治及格,拥护中国共产党,热爱社会主义,自觉遵守国家执法法例,热爱消防事业,听从事情摆设,甘于奉献,具有良好的思想品德和道德素质。2.身体康健,无不良嗜好,具有正常推行岗位职责的身体条件。

3.男性,具有高中(中专)及以上文化水平,身高不低于165cm,体重不凌驾尺度体重 10%[尺度体重=(身高-100)kg,身高以 cm 为单元盘算数值]。战斗员岗位年事不凌驾 30 周岁(1991 年 1 月 6 日以后出生)。驾驶员岗位年事不凌驾 40 周岁(1981 年 1 月 6 日以后出生),持有 B2 及以上有效驾驶证。4.同等条件下,在原公安消防队伍、武警森林队伍服役和国家综合性消防救援队伍事情,具有灭火救援技术基础的退役(退出)人员、具有政府(企业)专职消防队、森林扑火专业队事情履历者和复员退伍武士优先聘用。

但在上述单元事情期间被辞退的不予聘用。(二)具有下列情形之一的不能报考1、曾受过各种刑事处罚的;2、曾被开除公职的;3、有违法、违纪行为正在接受审查的;4、尚未排除党纪、政纪处分的;5、有其它违反国家执法、法例行为的。

四、招聘法式(一)报名1.报名时间:2021 年 1 月 6 日—1 月 12 日(上午 9:00-12:00,下午 15:00-17:00)。2.报名方式:本次招聘接纳现场报名方式举行。3.报名所在:平昌县应急治理局办公室(平昌县金宝新区金宝大道四段 11-10 号金安华府三楼)。

4.报名手续:①《平昌县应急治理局公然招聘条约制消防员报名表》(见附件 1)一式两份;②身份证、学历证书、驾驶证原件及复印件各 1 份;③近期 2 寸免冠照片 4 张;④队伍服役(国家综合性消防救援队伍事情)履历、专职消防队和森林扑火队事情履历证明质料。(二)资格审查报名竣事后,由平昌县应急治理局对报名者举行资格审查,确定到场招聘测试人员。

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资格审查和报名人员提供的有关资料甄别贯串招聘全历程,在任何阶段发现报考人员提供不真实信息,均可取消其招聘资格,责任由报考人员自负。(三)体能测试(60 分)资格审查及格者到场体能测试。体能测试参照国家综合性消防救援队伍消防员招录体能测试项目及尺度执行。体能测试共四项,1000 米跑为必选项,原地跳高和立定跳远二选一,单杠引体向上和俯卧撑二选一, 10 米×4 往返跑和 100米跑二选一,四项测试结果之和为体能测试结果。

战斗员岗位体能测试中任何一个单项“不及格”的予以淘汰。测试时间和所在另行通知。

(四)面试(40 分)凭据体能测试结果,按拟招聘岗位人数 1:2 比例从高分到低分确定面试人员(战斗员 28 名、驾驶员 12 名)。如最后一名结果并列,同时进入面试。面试主要掌握受聘人员思想情况、对入职消防救援事情明白情况及其他相关情况。(五)体检1.体检人员确定凭据拟招聘岗位人数,按考试结果(体能测试+面试结果)从高分到低分依次等额确定体检工具(如最后一名结果并列,有相应事情履历的优先进入;同等条件下,体能测试得分高的优先进入,下同)。

2.体检尺度体检尺度参照人力资源和社会保障部、卫生部颁布的《公务员任命体检通用尺度(试行)》执行。初次体检不及格的,经本人申请,可在接到体检效果通知之日起 3 日内申请复查一次,体检结论以复检效果为准。体检所发生的一切用度均由报考者负担。

3.体检时间和所在体检将在指定综合性医院集中举行。体检时间及所在另行通知,未按划定时间到指定所在以及未按划定到场体检的考生,视为自动弃权。体检不及格者,按考试结果及优先顺序依次等额递补。(六)考察考察事情由县应急治理局卖力。

体检及格者为考察工具。考察主要接纳查阅档案、个体谈话、走访相识等方式,对考察工具的德、能、勤、绩、廉举行全面考察。

考察不及格者,按按考试结果及优先顺序依次等额递补。(七)聘用及培训考察及格人员与平昌县消防救援大队签订劳动用工条约,试用期 3 个月。

首次签订条约为期 3 年;条约期满,体能及格且年终考核称职等次及以上的人员,可续签条约。招聘人员由县消防救援大队统一组织不少于 30 天的关闭式培训,培训考核及格方能上岗。培训考核不及格或试用期间不能胜任事情的,取消聘用资格。

(八)日常治理及待遇1.日常治理由平昌县消防救援大队参照综合性消防救援队伍治理模式,实行准军事化治理,上班期间 24 小时在岗和轮班值守,每月轮休 8 天。2.上班时间在队食宿(食宿用度全包),事情服装统一发放。3.试用期间,战斗员月人为 2500 元、驾驶员月人为 3000 元。试用期满后,战斗员最低月人为约 2900 元、驾驶员月人为 3400元。

凭据综合性消防救援队伍治理措施,按事情年限、岗位、提升相应增加人为。参照平昌县企业职工缴纳社会保险用度,并统一购置商业意外保险。4.可享受《四川省综合性消防救援队伍职业保障实施细则》 中关于专职消防员的待遇政策。

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(九)报名参考人员必须严格遵守疫情防控有关划定。本通告由平昌县应急治理局卖力解释。咨询电话:平昌县应急治理局:0827-6222779平昌县消防救援大队:0827-6234119平昌县应急治理局2021年1月6日扫码下载附件1《平昌县应急治理局公然招聘条约制消防员报名表》。


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